Corporativo | Analista de RH - São Paulo

Tem vaga nova na área!

Venha fazer parte da maior rede de fast-food brasileira. Só vem!

O que buscamos: Um profissional capaz de assegurar que as práticas de RH sejam cumpridas nas lojas.

• Realizar o processo de recrutamento e seleção de profissionais para loja (operacional e liderança), através da captação, triagem e pré-seleção de candidatos;
• Avaliação de perfil para promoção interna;
• Acompanhamento do quadro de colaboradores das lojas: ideal x real e ajustes necessários;
• Projeção mensal de quadro, rescisões, admissões, férias, e custo da folha de pagamento;
• Apoio e ponto focal nos fluxos de demissão, contratação, redução, suspensão, atuando de forma orientadora e como ligação entre as lojas e os CSC-DP;
• Garantir que as práticas de RH sejam cumpridas nas lojas, por meio da aplicação do Check List de gestão de pessoas, elaborando e acompanhando o plano de ação junto ao lojista em casos de não conformidades;
• Realizar a aplicação da Pesquisa de Clima junto às lojas, conforme o cronograma anual.

• Ensino Superior Completo em: Administração de Empresas, RH, Psicologia ou áreas correlatas;
• Conhecimento de Departamento Pessoal;
• Experiência em Recrutamento e Seleção por Competências;
• Atuação no segmento alimentício e/ou varejista;
• Experiência em visitas em lojas;
• Disponibilidade para atuação em campo quando necessário;
• Disponibilidade para trabalhar de segunda à sexta;
• Veículo e habilitação.
• Local de trabalho: São Paulo, SP
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
• Nível hierárquico: Analista

VALORIZADO

Tempo de experiência: Entre 3 e 5 anos