Belo Horizonte - Analista De Recursos Humanos Sênior

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Analista De Recursos Humanos Sênior - Realizar análises de cargos e salários, propondo políticas de remuneração competitivas e justas.
Elaborar e implementar programas de treinamento e desenvolvimento, visando o crescimento e a capacitação dos colaboradores.
Gerenciar o clima organizacional, promovendo ações de engajamento e motivação da equipe.
Conduzir processos de avaliação de desempenho e feedback, identificando oportunidades de melhoria e desenvolvimento.
Atuar na gestão de benefícios e programas de qualidade de vida no trabalho.
Realizar análises de indicadores de RH, propondo ações para otimização dos processos e resultados.
Prestar suporte e orientação aos gestores e colaboradores em questões relacionadas à legislação trabalhista e normas internas da empresa.
Participar de projetos de mudança organizacional e transformação cultural.

**REQUSIITOS**:Total disponibilidade para trabalhar em home OfficeFormação superior Psicologia - CRP ativoExperiência na área de Recursos Humanos, executado as atividades propostas para o cargoConhecimento de legislação trabalhista e práticas de gestão de pessoas.

Domínio de ferramentas de gestão de RH e pacote Office.

Analista

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Analista de Recursos Humanos

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