Frente de caixa - Com ou sem experiência (Zona Oeste) - São Paulo

apartmentST MARCHE placeSão Paulo descriptionCLT scheduleParcial calendar_month 

Se você quer se desenvolver, o St. Marche é o seu lugar! Venha fazer parte do time de uma das melhores empresas do Varejo para se trabalhar!

Frente de caixa – Atendente Jr (Com ou sem experiência)
  • Excelência no atendimento;
  • Realizar o POP (Procedimento Operacional Padronizado) e preencher o controle duas vezes por dia;
  • Realizar abertura/fechamento do caixa;
  • Empacotar as compras dos clientes (em caso de ausência do empacotador);
  • Manter o caixa organizado e limpo;
  • Exposição dos produtos, conforme PVPS (Primeiro que vence, primeiro que sai);
  • Realizar abastecimento e reposição dos produtos na frente de caixa;

Horário de trabalho: 14h às 22h; Requisitos e qualificações: Ensino fundamental completo; Não é necessário experiência na função, oferecemos treinamento!

Confira o que as pessoas falam da gente aqui #VemSerMarche
  • Local de trabalho: São Paulo, SP
  • Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
  • Jornada: Parcial tardes
  • Nível hierárquico: Operacional
placeSão Paulo, SP
Frente De Caixa E Cafeteria - Valorizamos e destacamos profissionais que tenham:- Empatia- Relacionamento Interpessoal- Foco no cliente- Comprometimento- Organização- Excelência no Atendimento**Responsabilidades e atribuições** Temos oportunidades...
apartmentST MARCHEplaceSão Caetano do Sul, SP, 10 km de São Paulo, SP
abastecimento e reposição dos produtos na frente de caixa; Repor os materiais como: Sacolas, bobinas, caixas; Realiza o atendimento conforme Script de atendimento (nota fiscal paulista, cadastro para ser cliente marche, caixa solidária, campanhas vigentes, etc...
business_centerSalário alto

Auxiliar Frente de Caixa - Atacadão

apartmentAtacadãoplaceTaboão da Serra, SP, 13 km de São Paulo, SP
Atendimento ao cliente. Autorização de cancelamento de compras. Verificar e autorizar divergência de preço no sistema PDV. Realizar sangria/fechamento do caixa. Apoiar a liderança nas rotinas de indicadores de RH, escalas de folgas e controle...