Coordenador(a) Operacional (Belo Horizonte - BH) - RamoTerceirização de Serviços - ref. m02727223
G&E SERVICOS Belo Horizonte CLT Integral
Descrição:
- Acompanhar as ações da equipe, junto ao cliente, e buscar as soluções cabíveis para cada situação, visando manter a qualidade dos serviços;
- Coordenar a equipe de prepostos/encarregados/fiscais, a fim de monitorar e estimular a alta performance da equipe;
- Receber e conferir medições, documentos internos e externos, e outras demandas dos clientes ou órgãos vinculados à atividade fim, direcionando-os tempestivamente (no mesmo dia) para o gerente, com todas as informações necessárias às providências; acompanhar os resultados;
- Conferir as informações relativas às folhas de ponto encaminhadas pelos prepostos;
- Encaminhar documentação para o analista operacional relativo à admissão, demissão, férias, entrega/pagamento de benefícios e coberturas;
- Receber, conferir e dar encaminhamento interno aos pedidos de uniformes, EPI's, crachás e insumos e acompanhar o cumprimento das responsabilidades relativas à segurança do trabalho;
- Participar do processo de formação e movimentação de pessoal e sugerir, quando necessário: seleção, transferências, promoções, avaliações, punições e demissões;
- Coordenar e fiscalizar a manutenção da ordem e disciplina da equipe, em todas as suas responsabilidades: uso adequado do uniforme, assiduidade, qualidade do atendimento, dentre outras;
- Preencher planilhas de controle ou outros documentos, solicitados pelo gerente;
- Elaborar relatórios de acompanhamento e resultado das atividades desempenhadas;
- Participar de reuniões com a Gerência para acompanhamento e avaliação dos resultados alcançados;
- Controlar a cobertura de postos e pagamentos nas datas determinadas;
- Atuar de forma proativa em todas as situações que visem a diminuição de erros e prejuízos;
- Trabalhar ativamente visando a celeridade do processo de faturamento;
- Cumprir e fazer cumprir os prazos estabelecidos pela gerência, bem como os procedimentos do departamento e da empresa;
- Dar o completo suporte às frentes de trabalho e responder pelo completo cumprimento das obrigações contratuais; - Conceder feedback das demandas recebidas.
Requisitos:
- Ensino superior completo em administração, Gestão de contratos ou áreas afins;
- Vivência sólida em coordenação de equipes no ramo de terceirização, assegurando a eficácia e a qualidade na prestação de serviços dos contratos sob sua responsabilidade;
- Pacote Office em nível intermediário;
- Conhecimento em legislação trabalhista, cálculos e noções de Direito Administrativo, especialmente em Licitações, contratos e instruções normativas;
- Habilidades em negociação, boa comunicação verbal e escrita, e relacionamento interpessoal;
- Liderança, raciocínio lógico e administração de conflitos.
Benefícios: Vale-alimentação, Vale-transporte
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profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
• Nível hierárquico: Coordenador
VALORIZADO
Tempo de experiência: Entre 3 e 5 anos...
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