Assistente de Frota

Descrição da Vaga

Requisitos:

Desejável ensino superior cursando ou completo em logística ou administrativo; Disponibilidade de horário ; Pacote Office; Experiência em atividades do setor da frota.

Atividades desenvolvidas:

Implantação e manutenção do sistema CCO.; Controle de Abastecimento:; Garantia de abastecimento em postos Negociados; Controle de Custo Combustível; Negociação Postos; Receber, conferir e arquivar na pasta dos veículos (relatório de entrada/saída e abastecimento); Solicitar serviços e reparo aos fornecedores.

Controle de Rotas:

Checklist Digital – Registro de possíveis desvios; Acompanhamento de quilometragem rodada por filial e Schedules; Responsável pela Cerca Eletrônica – Desenho de rota; Registro de BO interno por desvio de rota e criar dados; Acompanhamento diário de custos (CTF, Pedágio) – Relatório Diário; Acompanhamento de localização de Veículos (Positron); Gerenciamento de risco (Krona);Treinar e conscientizar os motoristas das filiais.

Apoio Administrativo Frota:

Conferir e lançar o pagamento junto ao sistema TOTVS (CTF, Sem Parar (pedágio), Positron e Krona); Identificar e comunicar riscos e oportunidades para a gerência analisar; Propor mudanças em procedimentos e instruções de sua área, quando necessário para a gerencia analisar; Informar a gerencia sobre as não conformidades quando identificar problemas que possam afetar a área; Participar das reuniões mensais, participar de treinamentos, registrar e acompanhar RNC, SAC e SAP; Atualizar e analisar os indicadores de desempenho, propor ações corretivas e preventivas para melhoria.

Pagamento: R$2.100,00 - R$2.190,00 por mês

Benefícios:

• Local de trabalho: São Bernardo do Campo, SP
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Nível hierárquico: Assistente

VALORIZADO

Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos