Gerente de RH
Campinas
Gerente de RH - DescriçãoO Gerente de Recursos Humanos reportará ao CEO da empresa e será responsável pela gestão de todos os subsistemas da área envolvendo Administração de Pessoal, Remuneração & Benefícios, Relações Sindicais & Trabalhistas, Saúde e Segurança do Trabalho, Desenvolvimento Organizacional e Recrutamento & Seleção.
Suas principais atribuições serão:Fortalecer e consolidar a área de RH, garantindo bases sólidas e implementando uma segunda camada de liderança e sucessão.Fomentar o crescimento profissional, oferecendo oportunidades de carreira e progresso dentro da empresa.
Desenvolver e aplicar políticas e processos de RH eficientes, alinhados à estratégia organizacional e fortalecendo a cultura corporativa.
Atuar como aliado do negócio, assegurando que as soluções de RH estejam integradas à estratégia e às diretrizes da empresa.
Atualizar as políticas salariais e de cargos para manter a competitividade no mercado, atraindo, retendo e motivando talentos essenciais ao crescimento organizacional.
Perfil desejávelExperiência profissional como gestor de Recursos Humanos com sólidos conhecimentos em todos os subsistemas.
Experiência com estruturação ou reestruturação da área de Recursos Humanos.
Experiência com projetos de cultura/ clima organizacional.
Experiência com projetos de desenvolvimento voltados para liderança.
O que está sendo ofertadoAlinhado com as práticas de mercado.
#J-18808-Ljbffr
Jundiaí, SP, 36 km de Campinas, SP
Gerente De Recursos Humanos - Buscamos uma gerente de recursos humanos que tenha paixao por otimizar processos fazer a gestao e cuidar das pessoas do time e que sempre esteja antenadoa ...
Jundiaí, SP, 36 km de Campinas, SP
Descrição Geral:Junte-Se a uma empresa multinacional no segmento de serviços em busca de um(a) gerente de recursos humanos.
O(a) profissional será responsável por apoiar os subsistemas de dho, talentos, comunicação interna, recrutamento e seleção...
AGROSearchCampinas, SP
Sobre a Empresa:
Nossa cliente é uma empresa do ramo agronegócio
Principais Atividades ou Funções:
• O profissional será responsável pela gestão das áreas de DP e DHO, com foco na estruturação de processos, implementação de ferramentas...
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