Analista De Recursos Humanos

placeSão Paulo calendar_month03/05/2025

Analista De Recursos Humanos - Procuramos alguém proativo(a), com habilidades interpessoais e organizacionais, que esteja pronto(a) para contribuir em diversas frentes, desde recrutamento até ações de engajamento e cultura organizacional.
**Responsabilidades**:Apoiar no **recrutamento e seleção**, incluindo:- Divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas e acompanhamento do processo seletivo.

**Integração de novos colaboradores**, garantindo uma recepção alinhada à cultura da empresa.

Organizar e acompanhar rotinas administrativas de RH, como:- Controle de ponto, benefícios, férias e documentos relacionados a colaboradores.
Planejar e executar **ações de engajamento e cultura organizacional**, como:- Aniversários, confraternizações e eventos internos.

Auxiliar no **desenvolvimento de treinamentos e programas internos**.
Apoiar na elaboração e gestão de relatórios e indicadores simples de RH, como absenteísmo e rotatividade.
Manter-se atualizado(a) em legislações trabalhistas e apoiar em atividades de conformidade.

**Requisitos**:- **Formação**: Superior completo ou cursando em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas relacionadas.

**Experiência**: Vivência em rotinas administrativas ou atendimento ao cliente.

Não é necessário ter experiência prévia em RH, mas o interesse pela área é essencial.
**Habilidades**:- Boa comunicação e relacionamento interpessoal.

Organização, pró-atividade e foco em resultados.
Facilidade em aprender novas ferramentas e processos.

**Diferenciais**:- Cursos ou workshops na área de RH.

Experiência com recrutamento, seleção ou treinamento, mesmo que básica.
Familiaridade com sistemas de ponto eletrônico ou gestão de benefícios.

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