Técnico de manutenção hiper (i4cs)
MAIS QUE MERCADO
Somos hoje o maior empregador privado do País com 150 mil colaboradores e colaboradoras unidos no propósito de contribuir para uma alimentação mais acessível e de qualidade aos brasileiros e brasileiras, colaborando assim com a saúde e o bem-estar de todos e todas.
Aqui no Carrefour nossa cultura está conectada a 5 pilares que são os nossos i4Cs!Eles impulsionam nossa jornada de transformação e são a forma de ser e agir dentro do grupo.
Inclusão: Acreditamos que a Inclusão deve permear tudo o que fazemos juntos.Cliente: Cliente no foco de tudo, valorizando a diversidade e fortalecendo o impacto social.
Coragem: Supera as dificuldades, tem voz ativa, é ágil, e promove a inovação.
Compromisso com a mudança: Facilita a mudançae a transformação demonstrando abertura e flexibilidade.
Cooperação: Se conecta com todos os níveis e pessoas de forma curiosa em prol dos resultados.
DO DISCURSO À PRÁTICA
Garantir bom funcionamento dos equipamentos da unidade em relação à manutenção elétrica, hidráulica, pintura, telefonia, refrigeração de toda a estrutura da Unidade; Atuar junto à equipe para a Redução de Riscos da unidade, cumprindo processos e alertando o gestor sobre situações de risco; Cobrar o uso de EPIs por fornecedores e prestadores de serviço durante os serviços executados dentro da unidade; Informar ao superior imediato riscos à integridade física de Clientes e colaboradores visando a correção imediata; Realizar e acompanhar pedidos de insumos para a manutenção da unidade.Requisitos:
Segundo grau completo; Certificação em pelo um dos cursos técnicos relacionados abaixo:
- Técnico em manutenção em máquinas industriais;
- Técnico em eletrotécnica;
- Técnico em refrigeração e climatização;
- Técnico de mecânico de manutenção; em Técnico em elétrica ou eletrotécnica
Ter atuado em manutenção predial por 6 meses.
Necessário disponibilidade para trabalhar em escala 6x1 (feriados e finais de semana); Necessário disponibilidade para trabalhar no horário das 14:00ha as 22:00hs.
No Carrefour, trabalhamos diariamente a cultura do respeito e da equidade. A valorização da diversidade é um compromisso para o Carrefour, por isso, encorajamos a candidatura e damos oportunidade a profissionais diversos, sejam Mulheres, Negros (as), Pessoas LGBTI+, Pessoas com deficiência ou Pessoas em situação de refúgio.
Se identificou? Inscreva-se e vamos juntos mudar o mundo através da alimentação! #MelhoresJuntosMaioresComVocê- Local de trabalho: São Paulo, SP
- Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
- Jornada: Período Integral
- Nível hierárquico: Operacional
VALORIZADO
Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos
HABILIDADES- Necessário curso nas NR's 35, 10 e 12