Vaga de Atendente de Mesa
Descrição Geral:Oportunidades em restaurante - Brasília/df
Requisitos:experiência comprovada em funções de restaurante (especificar a função desejada, ex: garçom, cozinheiro, auxiliar de cozinha, etc.). Detalhar a experiência, incluindo o tipo de restaurante (ex: fast food, casual dining, fine dining), tempo de experiência e responsabilidades desempenhadas em cada função.
Disponibilidade de horários, incluindo finais de semana e feriados (especificar se há flexibilidade ou horários fixos).Boa comunicação e relacionamento interpessoal.
Proatividade e organização.
Conhecimento de boas práticas de higiene e segurança alimentar (especificar se há certificação ou cursos relevantes).
Residir em brasília/df (diferencial).
Atividades (a serem detalhadas de acordo com a função):
Para Garçom/garçonete: atendimento ao cliente, recepção, organização de mesas, conhecimento de cardápio, recebimento de pedidos, cobrança, organização do salão, etc. Descrever as responsabilidades específicas, como lidar com reclamações, sugestões de pratos, etc.
Para Cozinheiro/cozinheira: preparo de alimentos, controle de estoque, organização da cozinha, cumprimento de normas de higiene, etc. Descrever o tipo de cozinha (ex: italiana, internacional), especialidades e nível de experiência necessário.
Para Auxiliar de cozinha: apoio ao cozinheiro, preparo de ingredientes, limpeza da cozinha, organização do estoque, etc. Descrever as tarefas específicas e o nível de experiência necessário.
Para outras funções: descrever detalhadamente as atividades e responsabilidades da vaga.Diferenciais: experiência com sistemas de gestão de restaurantes (especificar o sistema).
Conhecimento de técnicas de atendimento ao cliente (ex: técnicas de vendas, resolução de conflitos).
experiência em restaurantes de determinado porte ou tipo de culinária.Cursos de qualificação profissional na área de gastronomia ou hotelaria.
Observações: Detalhar os benefícios oferecidos (salário, vale transporte, vale alimentação, etc.).
Informar a jornada de trabalho (horário e número de horas semanais).Especificar o processo seletivo (etapas, documentos necessários).
Candidatura:
Instruções sobre como se candidatar à vaga (ex: currículo para determinado endereço de e-Mail).