Vagas de emprego de Analista de Treinamento Técnico em São Paulo, SP
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Resultados de Pesquisa - Vagas Analista de Treinamento Técnico em São Paulo, SP
Carl Zeiss do Brasil Ltda.São Paulo, SP
do futuro que garante aos seus parceiros e clientes confiança e excelência.
Sobre a nossa vaga de Analista de Treinamento Técnico | Application | Microcirurgia: Região de Trabalho - Atuação nível Brasil | Base SP.
Principais Responsabilidades: Apoiar...
ConcentrixSão Paulo, SP
e Espanhol (nível mínimo C1).
Experiência em fornecer treinamento dentro do seu grupo de pares.
Experiência trabalhando com Salesforce.com ou CRM similar.
Habilidades técnicas em MS Office .
Experiência em priorizar projetos simultâneos e demonstrar...
Carl Zeiss do Brasil Ltda.São Paulo, SP
do futuro que garante aos seus parceiros e clientes confiança e excelência.
Sobre a nossa vaga de Analista de Treinamento Técnico | Application | Microcirurgia:
Região de Trabalho - Atuação nível Brasil | Base SP.
Principais Responsabilidades:
• Apoiar...
i4proSão Paulo, SP
materiais para diferentes públicos, garantindo didática e engajamento.
• Gerenciar parceiros e fornecedores para treinamentos técnicos e comportamentais.
• Administrar plataformas LMS, garantindo atualização de trilhas, cursos e relatórios.
• Mensurar...
ConcentrixSão Paulo, SP
e Inglês (nível mínimo C1).
Experiência em fornecer treinamento dentro do seu grupo de pares.
Experiência trabalhando com Salesforce.com ou CRM similar.
Habilidades técnicas em MS Office .
Experiência em priorizar projetos simultâneos e demonstrar...
ConcentrixSão Paulo, SP
e Espanhol (nível mínimo C1).
Experiência em fornecer treinamento dentro do seu grupo de pares.
Experiência trabalhando com Salesforce.Com ou CRM similar.
Habilidades técnicas em MS Office.
Experiência em priorizar projetos simultâneos e demonstrar...
SwiftSão Paulo, SP
se você se identificou com o nosso jeito de ser e quer ajudar a construir essa história, convidamos você a fazer parte do nosso time! 🧡
Responsabilidades e atribuições:
Responsável pelos programas de treinamento, com ênfase no desenvolvimento da liderança...
ConcentrixSão Paulo, SP
e Inglês (nível mínimo C1).
Experiência em fornecer treinamento dentro do seu grupo de pares.
Experiência trabalhando com ou CRM similar.
Habilidades técnicas em MS Office.
Experiência em priorizar projetos simultâneos e demonstrar habilidades...
SwiftSão Paulo, SP
se você se identificou com o nosso jeito de ser e quer ajudar a construir essa história, convidamos você a fazer parte do nosso time! 🧡
Responsabilidades e atribuições:
Responsável pelos programas de treinamento, com ênfase no desenvolvimento da liderança...
confidentialSão Paulo, SP
executiva; - Desenvolver e liderar a equipe da torre (coordenados e analistas), promovendo treinamento, engajamento, definição de metas, monitoramento de performance e melhorias contínuas de processo; - Interface com Financeiro, Contabilidade, Comercial...
São Paulo, SP
executiva; - Desenvolver e liderar a equipe da torre (coordenados e analistas), promovendo treinamento, engajamento, definição de metas, monitoramento de performance e melhorias contínuas de processo; - Interface com Financeiro, Contabilidade, Comercial...
São Paulo, SPinfojobs.com.br
Sobre a posição:
Buscamos um(a) Analista de Treinamento Jr. para atuar no desenvolvimento, aplicação e acompanhamento de treinamentos corporativos, garantindo que novos colaboradores tenham uma excelente experiência de integração...
São Paulo, SP
executiva;
• Desenvolver e liderar a equipe da torre (coordenados e analistas), promovendo treinamento, engajamento, definição de metas, monitoramento de performance e melhorias contínuas de processo;
• Interface com Financeiro, Contabilidade, Comercial...
BACIO DI LATTESão Paulo, SPinfojobs.com.br
e validar materiais de treinamento técnico e comportamental, elevando a consistência dos guias, manuais, roteiros e e-learnings destinados à operação internacional.
• Atuar como elo estratégico entre as áreas Corporativas e a Operação dos EUA, traduzindo...
Michael PageSão Paulo, SPmichaelpage.com.br
diretamente com os Líderes de loja na gestão das escalas de folgas, horas extras .
• Gerenciar e desenvolver o time de RH, composto por 1 Coordenador de R&S, 4 Analistas de R&S e 2 Analistas de Treinamento, promovendo engajamento e evolução contínua...
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